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1、出國(guó)務(wù)工先辦簽證

辦理出國(guó)務(wù)工的前提是一定需要辦理簽證的，如果沒有雇主擔(dān)保是無法辦理工作簽證的。

如果我們辦理了旅游簽證或者是其他的個(gè)人簽證出國(guó)打工的話是不行的，并且通過這些方式出國(guó)以后是沒有任何法律保障的，很容易變成“打黑工”。

因此，出國(guó)打工要在正規(guī)的勞務(wù)中介辦理正規(guī)合法的工作簽證。

2、國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)，國(guó)外擔(dān)保

只有具備商務(wù)部資質(zhì)的勞務(wù)公司才有最多的國(guó)外的招聘信息，才可以幫你申請(qǐng)辦理一切的業(yè)務(wù)。

勞務(wù)公司就像個(gè)擔(dān)保機(jī)構(gòu)，一方面保護(hù)國(guó)內(nèi)務(wù)工人員，一方面也是對(duì)國(guó)外雇主的一個(gè)擔(dān)保，正因?yàn)橛辛藙趧?wù)公司，國(guó)外雇主才能放心給務(wù)工人員擔(dān)保向移民局備案信息。

國(guó)外雇主招聘海外務(wù)工人員，自身也承擔(dān)了風(fēng)險(xiǎn)。我們出國(guó)擔(dān)心工作是否靠譜，國(guó)外雇主也會(huì)擔(dān)心工人是否誠(chéng)信。

3、依托勞務(wù)公司，省心省力

例如去日本打工，它是兩個(gè)公司之間的對(duì)接，就算您是在日本有朋友，有親戚，愿意給您擔(dān)保也是無法辦理的，必須要有中方公司與日方公司進(jìn)行對(duì)接的。

由中方公司先準(zhǔn)備好資料給到日方，再由日方拿著日方所需繳納的材料連帶中方的材料一起上繳到相關(guān)部門，再進(jìn)行審核備案，過程很復(fù)雜，個(gè)人是很難辦理。